Formateur préventeur santé sécurité (F/H) - CDI - Temps plein

Qui tu es

Nous te proposons de rejoindre un acteur majeur du secteur de l'ameublement et de la décoration, une équipe constituée de femmes et d'hommes qui partagent des valeurs fortes telles que la simplicité (on se tutoie dans la pure tradition sudéoise) et l' l’ouverture d’esprit, une entreprise où tu auras la possibilité de grandir individuellement et professionnellement... Alors si tu te reconnais dans le portrait qui suit, postule !


• Tu considères qu'être ton propre leader est un privilège.

• Ton entourage te voit comme une personne orientée solution, toujours force de proposition !

• La pédagogie cela te connait : tu sais passer un message et t’assurer de sa bonne compréhension.

• Ton sens de la communication te permet de maintenir le cadre en lui donnant du sens.

• Tenace, tu identifies les plans d’actions, t’assure de leur bonne réalisation, suit dans le temps les indicateurs de performance associés et mets en œuvre les actions correctives

• Tu as des notions d’ergonomie (gestes et postures)

• Tu maitrises le Pack Office (excel ; word …)

• Tu as une formation de type Bac +2/+3 en hygiène / sécurité /environnement suivi d'une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine HSE avec une orientation prévention des risques.

• Une expérience professionnelle dans l’animation de formation serait un plus.

Ce que tu feras au quotidien

Tu rapportes au Responsable Santé et Sécurité du dépôt et ton poste a pour finalité de réaliser les actions de formation à destination des collaborateurs du site dans le domaine de
la santé et de la sécurité et de la conduite des matériels de manutention.

Voici tes principales missions et activités :

• Elaborer et mettre à jour les supports de formation en fonction de l’existant et des événements
• Préparer les formations liées à la santé et à la sécurité et les dispenser (Personnel interne, intérimaire et société extérieure)
• Tenir à jour le ficher de suivi des formations et suivre le respect du plan de formation
• Réaliser les accueils sécurité pour les intérimaires et les nouveaux arrivants et assurer les autorisations de conduite (accueil et recyclages)

• En coordination avec les autre services Support (Maintenance, Développement Durable, RH), faire évoluer les formations en fonction des nouveaux projets

• Mettre à jour et élaborer la mise à jour des process santé et sécurité du site et autres et être source de proposition pour l’amélioration continue des process
• Rédiger et tenir à jour la documentation liée à la santé /sécurité (procédure, fiche de poste…)

• Intervenir en cas d’accident ou d’incident et réaliser les analyses des accidents du travail et des presqu’accidents en partenariat avec la CSSCT/CSE

• Réaliser les audits sécurité permettant d’évaluer le niveau de sécurité du site (Contrôle racking, audit Sécurité terrain…)
• Participer aux audits internes et externes (type HSS Control, visites d’assurance, SOPs, Business Review sur les points santé et sécurité)

• Participer à la détection des risques et à la mise à jour du DUERP, participer aux études de postes afin de proposer des recommandations liées à la prévention et la santé.
• Mettre en œuvre les actions définies et suivre l’avancement des plans d’action Santé & Sécurité

• Participer a garantir sur le site un haut niveau de sureté (gestion des clés, et des accès) ; rédaction de consigne pour le PC Sécurité,
• Tester les procédures de mise en situations d’urgence (évacuation, POI)

• Assurer le suivi et la distribution des EPI ;

• Participer à l’animation des équipes sur le terrain et via une communication transverse, sensibiliser les opérateurs sur l’importance de leur sécurité et santé au travail et les impliquer afin qu’ils s’approprient les bonnes pratiques
• Veiller à l’application des bonnes pratiques et au respect des consignes Sécurité sur site ;
• Assurer quotidiennement le reporting HSE au responsable HSE

Notre équipe au sein de IKEA

Dans notre équipe, nous nous préoccupons de la santé et de la sécurité de tous les collaborateurs de IKEA, afin que ces derniers puissent se concentrer sur nos clients. Ensemble, nous trouvons de nouvelles façons de créer un environnement de travail sain et sûr.





Bon à savoir

Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de :

- Une prime de 13ème mois versée en 2 fois, en mai et en novembre.
- Une part variable constituée d’un bonus « One IKEA bonus » pouvant aller jusqu’à un mois et demi de salaire, d’une prime d’intéressement et de participation.
- Une prime d'ancienneté et un programme de fidélisation mis en place dès ta 3ème année chez IKEA et une semaine de congés payés en plus dès 6 ans d’ancienneté.
- Une prime de transport de 1,50€ à 3,90€ par jour travaillé en fonction de ton lieu d’habitation.
- Une retraite supplémentaire financée par IKEA.
- Un plan d'épargne entreprise.
- Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée.
- Une remise collaborateur de 15% sur tes achats IKEA.
- Une solution de restauration.